Содержание
1. Термины и определения.
2. Общие положения.
3. Понятие и состав персональных данных. Права субъектов персональных данных.
4. Обработка персональных данных.
5. Получение (сбор) персональных данных.
6. Передача, распространение, предоставление, доступ к персональным данным.
7. Хранение персональных данных.
8. Уничтожение персональных данных.
9. Обеспечение защиты персональных данных Обществом.
1. Термины и определения
В настоящем Положении используются термины и определения, согласно статье 3 Федерального Закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных».
Блокирование персональных данных – временное прекращение сбора, систематизации, накопления, использования, распространения персональных данных в том числе их передачи.
Информационная система персональных данных – информационная система, предоставляющая собой совокупность персональных данных, содержащихся в базе данных, а также информационных технологий и технических средств, позволяющих осуществлять обработку таких персональных данных с использованием средств автоматизации или без использования таких средств.
Использование персональных данных - действия (операции) с персональными данными, совершаемые оператором в целях принятия решений или совершения иных действий, порождающих юридические последствия в отношении субъекта персональных данных или других лиц либо иным образом затрагивающих права и свободы субъекта персональных данных или других лиц.
Конфиденциальность персональных данных - обязательное для соблюдения оператором или иным получившим доступ к персональным данным лицом требование не допускать их распространения без согласия субъекта персональных данных или наличия иного законного основания.
Обезличивание персональных данных – действия, в результате которых невозможно определить принадлежность персональных данных конкретному субъекту персональных данных.
Обработка персональных данных- действия (операции), совершаемые с использованием средств автоматизации или без использования таких средств с персональными данными, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных.
Общедоступные персональные данные – персональные данные, доступ неограниченного круга лиц к которым предоставлен с согласия субъекта персональных данных или на которые в соответствии с федеральными законами не распространяется требования соблюдения конфиденциальности.
Оператор – государственный орган, муниципальный орган, юридическое или физическое лицо, организующие и (или) осуществляющие обработку персональных данных, а также определяющие цели и содержание обработки персональных данных.
Распространение персональных данных - действия направленные на передачу персональных данных определенному кругу лиц (передача персональных данных) или на ознакомление с персональными данными неограниченного круга лиц, в том числе обнародование персональных данных в средствах массовой информации, размещение в информационно-телекоммуникационных сетях или предоставление доступа к персональным данным каким-либо иным способом.
Уничтожение персональных данных - действия, в результате которых невозможно восстановить содержание персональных данных в информационной системе персональных данных или в результате уничтожаются материальные носители персональных данных.
2. Общие положения
2.1. Положение о порядке получения, обработке, хранении, выдачи и защите персональных данных в ООО «Управляющая организация городского округа Иваново «ПРОГРЕСС» (далее - Общество) определяет порядок сбора, хранения, комбинирования, передачи и любого другого использования персональных данных в соответствии с законодательством Российской Федерации.
2.2. Настоящее Положение устанавливает общие требования к обеспечению безопасности персональных данных обрабатываемых Обществом с использованием средств автоматизации или без использования таких средств.
2.2. Положение разработано в соответствии с
Конституцией Российской Федерации, Гражданским
кодексом Российской Федерации, Трудовым
кодексом Российской Федерации, Федеральным
законом от 27.07.2006 N 149-ФЗ "Об информации, информационных технологиях и о защите информации", Федеральным
законом от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных», иными нормативными актами, действующими на территории Российской Федерации.
2.3. Цель настоящего Положения - защита персональных данных субъектов персональных данных от несанкционированного доступа и разглашения. Персональные данные всегда являются конфиденциальной, строго охраняемой информацией.
Упорядочение обращения с персональными данными имеет целью обеспечить соблюдение законных прав и интересов Общества, его сотрудников, контрагентов и клиентов.
2.4. Настоящее положение и изменения к нему утверждаются генеральным директором и вводятся приказом по Обществу. Действие положения распространяется на все структурные подразделения Общества. Настоящее Положение должно быть доведено до каждого работника Общества, осуществляющего обработку персональных данных под роспись.
2.4.1. Личной подписью каждый работник подтверждает, что он проинформирован о факте обработки им персональных данных, а также ознакомлен со всей совокупностью требований по обработке и обеспечению безопасности персональных данных, в части касающейся его должностных обязанностей.
3. Понятие и состав персональных данных
3.1. Персональные данные - информация, относящаяся прямо или косвенно к определенному или определяемому физическому лицу (субъекту персональных данных) необходимая Обществу в связи с трудовыми отношениями, возникающими между Работодателем и Работником и отношениями касающиеся деятельности в сфере управления многоквартирными домами.
3.2. К персональным данным относятся:
- фамилия, имя, отчество;
- год, число, месяц рождения;
- адрес субъекта персональных данных;
-автобиография;
-образование;
-сведения о трудовом стаже, сведения о предыдущем месте работы;
-сведения о составе семьи;
-паспортные данные;
-сведения о заработной плате сотрудника;
-сведения о социальных льготах;
-специальность;
-занимаемая должность;
-размер заработной платы;
-наличие судимостей;
-содержание трудового договора;
-личные дела сотрудников;
-рекомендации, характеристики;
-семейное положение, наличие детей, родственные связи
-сведения, содержащиеся в документах, удостоверяющих личность;
-информация, содержащаяся в
трудовой книжке;
-информация, содержащаяся в
страховом свидетельстве государственного пенсионного страхования;
-сведения, содержащиеся в документах воинского учета;
-сведения об образовании, квалификации или наличии специальных знаний или подготовки;
-информация о состоянии здоровья в случаях, предусмотренных законодательством;
-сведения, содержащиеся в свидетельстве о постановке на учет физического лица в налоговом органе на территории Российской Федерации;
3.3. К документам, содержащим информацию персонального характера, относятся:
-документы, удостоверяющие личность или содержащие информацию персонального характера;
-учетные документы по личному составу, а также вспомогательные регистрационно-учетные формы, содержащие сведения персонального характера;
-трудовые договоры с работниками, изменения к трудовым договорам, договоры о материальной ответственности с работниками;
-распорядительные документы по личному составу (подлинники и копии);
-документы по оценке деловых и профессиональных качеств работников при приеме на работу;
-документы, отражающие деятельность конкурсных и аттестационных комиссий;
-документы о результатах служебных расследований;
-подлинники и копии отчетных, аналитических и справочных материалов, передаваемых руководству предприятия, руководителям структурных подразделений и служб;
-копии отчетов, направляемых в государственные органы статистики, налоговые инспекции, вышестоящие органы управления и другие учреждения;
-документы бухгалтерского учета, содержащие информацию о расчетах с персоналом;
- др. документы, содержащие сведения персонального характера.
3.4. Данные документы являются конфиденциальными. Режим конфиденциальности персональных данных снимается в случаях обезличивания или по истечении 5 лет срока хранения, если иное не установлено законом.
3.5. Субъекты персональных данных имеют право на:
- полную информацию о своих персональных данных и обработке этих данных;
- свободный бесплатный доступ к своим персональным данным, включая право на получение копий любой записи, содержащей персональные данные субъекта персональных данных, за исключением случаев, предусмотренных федеральным законом;
- определение своих представителей для защиты своих персональных данных;
- требование об исключении или исправлении неверных или неполных персональных данных, а также данных, обработанных с нарушением законодательства РФ;
- требование об извещении субъектов персональных данных всех лиц, которым ранее были сообщены неверные или неполные персональные данные субъектов персональных данных, обо всех произведенных в них исключениях, исправлениях или дополнениях;
- обжалование в суд любых неправомерных действий или бездействия работодателя при обработке и защите его персональных данных.
4. Обработка персональных данных
4.1. Обработка персональных данных субъекта – любое действие (операция) или совокупность действий (операций), совершаемых с использованием средств автоматизации или без использования таких средств с персональными данными, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных.
Обработка персональных данных субъекта персональных данных осуществляется исключительно в целях обеспечения соблюдения законов и иных нормативных правовых актов.
4.2. Обработка персональных данных осуществляется Обществом с соблюдением принципов и правил, предусмотренных Федеральным законом для выполнения полномочий и обязанностей при осуществления коммерческой деятельности в сфере управления многоквартирными домами жилищного фонда Ленинского района города Нижнего Новгорода, а также для осуществления трудовой деятельности Общества в качестве работодателя.
4.3. Общество вправе поручить обработку персональных данных третьему лицу (с согласия субъекта персональных данных). Лицо, осуществляющее обработку персональных данных по поручению Общества, обязано соблюдать принципы и правила обработки персональных данных, предусмотренные Федеральным законом от 27.07.2006года № 152-ФЗ «О персональных данных».
4.3.1. В Договоре на оказание услуг (поручение Общества) с третьим лицом определяется перечень действий, которые будут совершаться лицом, осуществляющим обработку персональных данных, а также цели обработки, и обязанность такого лица соблюдать конфиденциальность персональных данных и обеспечивать безопасность персональных данных. Ответственным за включение данных условий в договор назначается лицо ответственное за заключение такого договора.
4.4. Обработка персональных данных осуществляется Обществом с согласия субъекта персональных данных.
4.5. Субъект персональных данных имеет право на получение информации, касающейся обработки его персональных данных, находящейся у Общества, за исключением случаев предусмотренных частью 8 статьи 14 Федерального Закона от 27.07.2006года № 152-ФЗ «О персональных данных». Информация должна быть предоставлена в доступной форме, не содержать персональные данные, относящиеся к другим субъектам персональных данных. Запрос должен содержать номер основного документа, удостоверяющего личность субъекта персональных данных или его представителя, сведения о дате выдачи указанного документа и выдавшем его органе, сведения, подтверждающие участие субъекта персональных данных в отношениях с Обществом. Запрос может быть направлен в форме электронного документа и подписан электронной подписью в соответствии с законодательством РФ. В случае выдачи отказа о предоставлении сведении Общество обязано выдать в письменной форме мотивированный ответ, содержащий ссылку на положение части 8 статьи 14 Федерального Закона от 27.07.2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных, в срок не превышающий 30 дней со дня обращения субъекта персональных данных или его представителя, либо с даты получения запроса субъекта персональных данных.
4.5.1. Общество обязано предоставить безвозмездно субъекту персональных данных или его представителю возможность ознакомления с персональными данными, относящимися к этому субъекту персональных данных. В срок, не превышающий семи рабочих дней со дня предоставления субъектом персональных данных или представителем сведений, подтверждающих, что персональные данные являются неполными, неточными или неактуальными, Общество обязано внести в них необходимые изменения. В срок не превышающий семи рабочих дней со дня предоставления субъектом персональных данных или его представителем сведений, подтверждающих, что такие персональные данные являются незаконно полученными или не являются необходимыми для заявленной цели обработки, Общество обязано уничтожить такие персональные данные.
4.5.2. Общество обязано сообщить в уполномоченный орган по защите прав субъектов персональных данных по запросу этого органа необходимую информацию в течение тридцати дней с даты получения такого запроса.
5. Получение (сбор) персональных данных
5.1. Персональные данные предоставляются непосредственно субъектом персональных данных. Решение о предоставлении персональных данных и согласие на их обработку субъект дает свободно, своей волей и в своем интересе. Согласие на обработку персональных данных может быть дано представителем субъекта персональных данных. В случае получения согласия на обработку персональных данных от представителя субъекта персональных данных полномочия данного представителя на дачу согласия от имени субъекта персональных данных проверяются сотрудниками Общества. Согласие на обработку персональных данных может быть дано субъектом персональных данных путём заполнения электронной формы на официальном сайте Общества. Отправляя сведения, содержание персональные данные, через электронную форму на официальном сайте Общества, субъект персональных данных даете согласие на обработку, передачу, представленной им информации и иные действия с ней.
Если персональные данные субъекта возможно получить только у третьей стороны, то субъект персональных данных должен быть уведомлен об этом заранее и от него должно быть получено письменное согласие. Общество должно сообщить субъекту персональных данных о целях, предполагаемых источниках и способах получения персональных данных, а также о характере подлежащих получению персональных данных и последствиях отказа персональных данных дать письменное согласие на их получение. При отказе субъекта персональных данных от ознакомления с уведомлением о предполагаемом получении его персональных данных у иного лица, составляется акт. Акт составляется структурным подразделением Общества, ответственным за получение (сбор) персональных данных по функциональным обязанностям.
5.2. Оформление и получение (сбор) персональных данных субъектов персональных данных осуществляют:
-персональные данные Работников - кадровая служба Общества;
-персональные данные собственников многоквартирных домов – ответственные подразделения Общества.
5.3. Субъект персональных данных обязан предоставлять Обществу достоверную персональную информацию. При изменении персональных данных субъект персональных данных должен письменно уведомить об этом Общество в срок, не превышающий 7 (семь) дней. Общество имеет право запрашивать у субъекта персональных данных дополнительные сведения и документы, подтверждающие их достоверность.
5.4 Общество не имеет права получать и обрабатывать персональные данные субъекта персональных данных о его политических, религиозных и иных убеждениях и частной жизни. В случаях, непосредственно связанных с вопросами трудовых отношений, в соответствии со
ст. 24 Конституции Российской Федерации Общество вправе получать и обрабатывать данные о частной жизни субъекта персональных данных только с его письменного согласия.
5.5. Общество не имеет права получать и обрабатывать персональные данные субъекта персональных данных о его членстве в общественных объединениях или его профсоюзной деятельности, за исключением случаев, предусмотренных
ТК РФ или иными федеральными законами.
5.6. При принятии решений, затрагивающих интересы субъекта персональных данных, Общество не имеет права основываться на персональных данных субъекта, полученных исключительно в результате их автоматизированной обработки или электронного получения.
5.7. Согласие на обработку персональных данных должно быть конкретным, информированным и сознательным. Согласие в письменной форме субъекта персональных данных должно включать в себя положения, предусмотренные статьей 9 Федерального закона от 27.07.2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных».
5.8. Разработанный бланк согласия на обработку персональных данных передается лицам, ответственным за сбор персональных данных для исполнения.